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之所以推荐给大家是因为我自己也是个工程师，也见过很多各种各样的工程师，有的技术牛不善于交流，有的技术很好，交际能力也很强，但大多数还是属于埋头苦干型的，常常听到大家抱怨什么，你看那人什么都是半瓢水，老板却那么器重他，我技术不知道比他高多少，就是不入老板法眼。我想大家看了这本书后可能会有新的想法。曾仕强，余世维，陈安之的视频资料我读书时下了很多，有的都看了很多次，感觉很受益，不敢一个人独享，介绍给各位。有些人可能会说我也不想做领导，看这些书有什么鸟用，可是你想过没有，就算你只是想是做工程师，你不需要跟你的领导，老板交流吗，你不需要跟你的同事或者团队里的成员交流吗，搞好和这些人的关系无疑会对你个人的发展大有裨益，（我说的关系是指正常的工作关系，不是中国流行的走后门什么的，更不是什么不正当的男女关系了），通过我这几年的经历，我觉得这些技巧对个人的发展真是帮助很大。话又说回来了，我们平时不是常说在中国做事要靠关系，关系来自哪里，
这个话题没有技术可能不大适合放在这里，但考虑到放到这里更多的工程师可以看得到，所以就还是放在了这里，望版主或是管理员酌情处理，谢谢！
呵呵。萝卜青菜各有所爱，不足为奇，我推荐这本书给大家，只是我个人觉得工程师智商都很高，很多在情商方面有所欠缺，我不是要推荐给大家一本书，而是一类书。。。看书而尽信书，不如没有书，看书的目的是开阔眼界，增长见识，取百家之长，为己所用。
大家看到我在论坛上卖过书么，我倒是在当当上，京东上买了不少书，我这里发的只是一个当当的链接，因为当时我记清书的全名，当当难道还需要我给它们打广告。。。。我是不是打广告时间自然会给出结果。
呵呵，我读书时看过视频，很过瘾。。。。
当当也来了个球鞋门。。。。。。。哎，
没办法啊，这年头信任二字真是值钱哦，整成了这样不还是我们伟大的党的功劳。。。。
